How to act on Tokenism and Intersectionality within DEI

There is a lot of attention for diversity in the Media. For example, the public opinion does not accept a talkshow table full of white, middle aged men anymore. This trend is also reflected within organisations. Diversity programs, diversity managers or even departments and a whole army of diversity consultants. But does all this attention lead to the right results, the right culture and right working environment? The terms Equity and Inclusion were probably added for a reason! How can you make your hiring process, your working environment, meeting et cetera truly inclusive? We invited two experts in our studio: Simon Doak, Equity, Diversity & Inclusion Education Manager at PVH; and Sandhya Subbammal, People Strategy Consultant at Effectory.

Want to hear more from Effectory (in dutch)? Click here. Or do you want an overview of all our podcasts (in dutch), click then here.

Abonneren

Je kunt People Power nu ook op Spotify luisteren! Hier kun je de afleveringen dan ook offline luisteren. Klik hier voor de People Power Podcast op Spotify. Meld je aan en volg ons.

Wil je op de hoogte blijven van alle Podcasts? Meld je dan aan voor People Power op WhatsApp. Sla het nummer 06 45 66 75 48 op in je contacten en stuur een bericht “PODCAST AAN”, dan houden wij jou op de hoogte over nieuwe afleveringen.

Elke maandag van 15 tot 17 uur hoor je People Power op New Business Radio. Wil jij de programma’s gratis en automatisch op je mobiel? Abonneer je hier op de Podcast

Wil je weten hoe je onze podcast op je iPhone, Android, Computer of SONOS krijgt, klik dan hier voor onze handleiding.