Maak een kansen carrousel voor talent met een beperking


20150622_170404_resizedDe ontwikkeling naar een Inclusieve Onderneming is een veranderproces waar elke organisatie wel wat hulp bij kan gebruiken. Of het nu is om te leren van elkaars ervaringen of om samen een vraagstuk rond jobcoaching op te pakken, in regionale samenwerkingen gaan werkgevers samen aan de slag. In deze uitzending ontvangen we deelnemers van twee van deze regionale netwerken om van hen te horen wat de verhalen en tips zijn uit hun regio. In de studio Rob Ellermeijer, partner bij EY en Bert van Boggelen van De Normaalste Zaak ondermeer over werkgever die een kansen carrousel creƫren om mensen met een beperking meerdere werkervaringen op te laten doen binnen de deelnemende bedrijven. Halverwege de uitzending bellen we met Sven Romkes, Project Officer Diversity & Inclusion bij ABN AMRO en sit-down comedian voor zijn maandelijkse column.

Hieronder kun je de losse items zonder muziek terug luisteren.

Geef een antwoord

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd.

Deze site gebruikt Akismet om spam te verminderen. Bekijk hoe je reactie-gegevens worden verwerkt.