Zijn de problemen waar we tegen aanlopen tijdens de huidige crisis incidenten, of hebben we te maken met een structureel probleem? In de studio zijn Joop Schippers en Rogier van der Wal.
Hoe erkennen en waarderen we mensen voor hun kwaliteiten – en zorgen we ervoor dat ze vooral niet hoeven doen waar ze niet goed in zijn? In de studio zijn Paul Boselie en Veerle Brenninkmeijer van de Universiteit Utrecht.
Artificiële intelligentie wordt steeds populairder. Hoe kan het organisaties helpen? We bespreken het met Hajo Reijers, Maria Peeters en Jan Nieuweboer.
Wat is de impact van al het thuiswerken tijdens de Coronacrisis? We gaan erover in gesprek met Mara Yerkes, Joop Schippers, Peter Kruyen en Eelke Pol.
Future of Work in het teken van discriminatie op de arbeidsmarkt en in organisaties. In de studio zijn Roy Budjhawan, Jelle Lössbroek en Joop Schippers. Farid Tabarki verzorgt de column.
We zien onze carrière vaak als een rechte lijn. Maar wat doet dit met ons? We bespreken het met Nathalie Hazenberg, Marian Thunnissen en Joop Schippers.
Future of Work i.s.m. met de Universiteit Utrecht over vrouwen en werk. In de studio zijn Babette Pouwels en hoogleraar Belle Derks.
In deze aflevering van Future of Work gaat het over de waarde van werk en de ‘onderkant’ van de arbeidsmarkt. In de studio zijn Joop Schippers Jacqie van Stigt en Gerwin Ordelmans.
Future of Work met in de studio Prof. Tanja van der Lippe, Hoogleraar Sociologie aan de UU en Christine Baaijens, manager Research van Dehora.
In de studio Prof. Joop Schippers van Universiteit Utrecht en Kène Henkens van NIDI. We spreken over ouderen en werk en hun problemen op de arbeidsmarkt.
Het nieuwe boek van Glenn van der Burg is uit: HOE WERKT DE MENS? Klik en bestel bij Managementboek
